MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Chịu trách nhiệm nội dung của mảng truyền thông nội bộ:

• Xây dựng kế hoạch nội dung truyền thông về văn hóa doanh nghiệp, sự kiện nội bộ … trên các nền tảng truyền thông nội bộ, mạng xã hội của công ty.
• Viết bài & biên tập nội dung trên các kênh truyền thông nội bộ, mạng xã hội định kỳ hàng ngày, hàng tuần.
• Quản lý nội dung bản tin định kỳ theo tuần, tháng.
• Chịu trách nhiệm mặt nội dung trong các chương trình nội bộ của công ty: Viết tin, bài truyền thông về sự kiện, kịch bản sự kiện, kịch bản MC.

2. Quản trị các hoạt động truyền thông nội bộ

• Lên kế hoạch xây dựng, điều phối và triển khai các sự kiện truyền thông nội bộ phù hợp với theo văn hóa công ty và tầm nhìn của Ban lãnh đạo.
• Quản trị kênh truyền thông nội bộ: Xây dựng bộ nguyên tắc ứng xử, quy tắc quản trị kênh, giám sát việc tương tác và phát triển kênh, đề xuất các kênh truyền thông mới phù hợp với yêu cầu của tổ chức.
• Quản lý mặt hình ảnh các kênh truyền thông nội bộ, phối hợp với đội ngũ thiết kế để xây dựng ấn phẩm truyền thông, dựng video cơ bản.
• Các công việc khác theo sự phân công của lãnh đạo Ban truyền thông.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

1. Trình độ học vấn/Chứng chỉ

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan, ưu tiên chuyên ngành PR/Marketing/Báo chí/Truyền thông.

2. Kinh nghiệm làm việc

• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm content marketing.
• Từ 03 năm kinh nghiệm làm việc trong mảng truyền thông/marketing, ưu tiên tại các tổ chức tài chính, ngân hàng, chứng khoán.

3. Kiến thức/Kỹ năng/Năng lực chuyên môn

• Kiến thức về các nền tảng truyền thông online (Website, Facebook...).
• Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm phục vụ công việc.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thương lượng.
• Khả năng sáng tạo nội dung, viết bài tốt.
• Kỹ năng tổng hợp, báo cáo.
• Kỹ năng lập kế hoạch và điều phối công việc.
• Kỹ năng làm việc độc lập, làm việc nhóm.
• Sẵn sàng làm việc dưới áp lực cao.
• Nhanh nhẹn, linh động.
• Tư duy tích cực, có trách nhiệm cao trong công việc.

4. Năng lực cốt lõi

• Có tố chất và tư duy phù hợp với hệ giá trị cốt lõi của công ty (IPAM & 4C). 

LỢI ÍCH VÀ QUYỀN LỢI

1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự  

• Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp.
• Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức. 

2. Tổng thu nhập theo năng lực  

• Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
• Được truy lĩnh 15% lương sau 2 tháng thử việc nếu ký kết HĐLĐ chính thức. 
• Xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.  

 3. Chế độ đãi ngộ 

• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
• Được tham gia đóng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24. 

4. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi 

• Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại. 
• Các hoạt động văn hóa, gắn kết đội ngũ, thiện nguyện phong phú, ý nghĩa.